泰兴市企业联合会副会长 张 河
2026 年1 月20 日
各位领导、各位企业家朋友、同志们：
大家晚上好！
根据会议议程，我向大家报告市企业联合会2025 年工作情况和2026 年工作思路。
一、2025 年市企业联合会工作的简要回顾
2025 年，泰兴市企业联合会在市委、市政府的重视支持和省企联会的关心指导以及全体会员的共同努力下，牢记办会宗旨，切实履职尽责，各项工作有声有序有色，得到了市委、市政府和上级企联组织的充分肯定，受到了广大会员企业的普遍认同。
1.坚持政治引领，提振发展信心
面对错综复杂的国内外形势和经济发展不确定因素影响，我们始终坚信“信心 比黄金更重要”的观点，积极采取座谈交 流等形式，充分利用《泰兴企业》杂志、网站和微信公众号等渠道，正面宣传，主 动发声，加强引导，从而提振信心，鼓舞 士气。重点宣传党的二十大以及历次全会 精神、中央经济工作会议精神，解读党和 国家出台的一系列方针政策。特别是专题 召开会长办公会，认真学习贯彻习总书记 在民营企业座谈会上的重要讲话精神，认 真贯彻落实市委“新春第一会”关于“大 抓经济、大抓产业、大抓项目”的决策部 署，引导大家对中央“两个毫不动摇”、 “三个没有变”充满信心，对新形势、新挑战中蕴含的新机遇充满信心，对各级党委、政府支持民营经济发展的政策支持、法治保障、营商环境充满信心，保持爱拼才会赢的精气神，满怀创业和报国热情，提升理想境界、厚植家国情怀，坚守主业、做强实业、做优企业。广大会员企业认清形势，振奋精神，团结拼搏，屡创佳绩。黑松林粘合剂厂荣获全国企业安全文化成果一等奖；润泰化学荣获中国化工学会科技进步一等奖；河海给排水荣获中国商业联合会科技技术奖二等奖。联创绝缘材料、双乐颜料、华诚机电等8 家企业获批国家专精特新小巨人企业；济川药业、新浦化学、宏大特钢等39 家企业被确定为省先进智能级工厂，其中我们的副会长单位达12 家；塑光汽车、鼎瀚航空、康威塑业等 24 家企业被命名为省专精特新中小企业；星光发电、蓝电环保、凌飞化学等12家企业成为省绿色工厂。锦云染料鞠苏华当选为省劳动模范，泰隆集团总经理殷爱国和兆胜空调陈兵荣获省五一劳动奖章，新浦化学和南极机械荣获省五一劳动奖状，鼓楼购物集团荣获省工人先锋号；蓝电环保董事长武乔章和晟楠电子总经理吴国庆被省企联会评为江苏省优秀企业家，泰兴冶炼厂董事长徐金章获省职业经理人奖，泰隆集团总经理殷爱国和晟楠电子董事长叶学俊获评省第八届非公有制经济人士优秀中国特色社会主义事业建设者，润泰工程董事长邵荣庆当选为省住建系统劳动模范。
2.坚持学习赋能，开阔心胸眼界
为促进企业家队伍拓宽视野、提升境界，我们通过走出去与请进来相结合，开展了一系列活动。围绕贯彻中央民营企业座谈会精神，推动跨江联动、融合发展，组织全体副会长参观考察了无锡合全药业的核心企业药明康德公司、锡华铸造无锡总部、金燕化学宜兴总部，并与宜兴市企联开展了交流和联谊活动；围绕制造业转型升级，以“探寻宁波制造密码、激发创新发展动能”为主题，组织部分会员企业当家人赴宁波开展了为期 5 天的深度访学，参观考察了厨电行业龙头老大方太集团、民用电工行业领导者公牛集团、注塑机行业佼佼者海天集团、传动行业后起之秀中大集团以及半导体行业新材料隐形冠军江丰电子，为加快泰兴“智”造的步伐开辟了新思路；围绕适应人工智能新浪潮的风起云涌，组织以中青年企业家为主的访学团，专题赴中国人工智能高地杭州学习考察， 参观了阿里巴巴、云深处、申昊科技等“六小龙”代表企业，听取了浙江大学教授和每个企业讲师的专题辅导，对AI 有了全面的认知，对迎接AI 新时代有了初步的思考；围绕抓住常泰大桥通车契机、加快推进南北共建，在省企联会的帮助下，驻会负责人与市工信局分管负责人一道赴常州“三会”交流学习，邀请常州市“三会”负责人来泰回访，共同谋划路径举措，达成了南北共建、联动发展的初步共识，并在第三个企业家日活动上签订了战略合作框架协议，同时请两名常州企业家到会作了经验分享。
3.坚持优质服务，着眼凝心聚力
为切实当好会员企业的“娘家人”，我们牢固确立为企业和企业家服务的宗旨，力求暖心贴心，凝聚人心。一是加强调查研究，帮助排忧解难。把政策带下去，把问题带上来，认真梳理，及时向党委、政府和相关部门反馈，帮助企业解决痛点、堵点、难点问题，促进政企同心、共谋发展。积极开展企业增长公益辅导活动，与上海和君咨询公司合作，安排专人与专家一道深入会员企业，与企业负责人和管理团队深度交流，把脉问诊，给予建议和解决方案。二是善于借势发力，切实保驾护航。积极参与三方协调机制，主动为企业发声。落实与市政法系统的优化法制化营商环境联席会议制度，为企业家撑腰，为企业护航。三是注重人文关怀，传递家的温暖。落实助企纾困具体举措，连续第4 年减免理事以下普通会员单位会费；每年春节组织对老企业家上门慰问；每年开展企业家免费体检；平常只要了解到企业家生病住院或遇到其他特殊情况，都及时上门慰问。
4.坚持典型引路，力促比学赶超
一方面，我们积极帮助会员企业申报省企联会的优秀企业文化成果、管理创新成果、优秀企业家等奖项和荣誉；另一方面，运用多种形式对会员企业和企业家取得的成绩、获得的荣誉进行宣传报道，进一步弘扬企业家精神，营造学先进，赶先进、比贡献的比学赶超热潮。特别是今年的第三个“泰兴企业家日”活动中，我们与工信局联手，把全市高质量发展大会上获奖的企业代表分批请上台，披红挂彩，站到C 位，接受市主要领导的鲜花礼赞，进一步烘托了关心企业家、爱戴企业家、礼赞企业家的浓烈氛围。
二、2026 年市企业联合会工作初步设想
2026 年，市企业联合会工作总的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，坚持“助企不扰企、到位不越位、服务不添乱”，努力在团结引领会员企业上有新思路，在助力企业、助推发展上有新举措，在服务企业、服务企业家上有新突破，在政治办会、自身建设上有新作为，更好地发挥桥梁纽带作用，为中国式现代化建设泰兴新实践作出应有的贡献。
具体抓好以下几点：
1.围绕高质量发展，画好政企“同心圆”。加强调查研究，摸清企业实情，每季度召开一次座谈会，分行业、分片区征询意见建议，及时向党委、政府和相关部门汇报，全年撰写报送调研报告2—3 篇，积极为企业高质量发展“鼓”与“呼”。
2.围绕创新赶超，当好学习赋能引路人。结合实际，认真选题，坚持走出去与请进来相结合， 组织 2—3 次外出访学，举办 1-2 次专题培训。深化与常州“三会”合作，在参会参展、企业家互动、产业互补上有所作为。
3.围绕优质服务，做好企业和企业家的贴心人。切实做好“关心老企业家健康、关注年轻企业家成长”的文章，继续开展企业增长公益辅导活动，让更多企业收益。
4.围绕政治办会，坚持党建引领、树立企联新形象 。落实党建指导员工作制度，把每周政治学习制度坚持好，执行好；按期完成本会换届工作，进一步完善联合会会员队伍。 强化内部管理，落实好市委社工部和民政部门关于社团工作的规范要求，自觉执行中央八项规定精神，杜绝涉企服务中的违纪违规行为，切实维护企联整体形象。
谢谢大家！
泰兴市企业联合会副会长 张 河
2026 年1 月20 日
各位领导、各位企业家朋友、同志们：
大家晚上好！
根据会议议程，我向大家报告市企业联合会2025 年工作情况和2026 年工作思路。
一、2025 年市企业联合会工作的简要回顾
2025 年，泰兴市企业联合会在市委、市政府的重视支持和省企联会的关心指导以及全体会员的共同努力下，牢记办会宗旨，切实履职尽责，各项工作有声有序有色，得到了市委、市政府和上级企联组织的充分肯定，受到了广大会员企业的普遍认同。
1.坚持政治引领，提振发展信心
面对错综复杂的国内外形势和经济发展不确定因素影响，我们始终坚信“信心 比黄金更重要”的观点，积极采取座谈交 流等形式，充分利用《泰兴企业》杂志、网站和微信公众号等渠道，正面宣传，主 动发声，加强引导，从而提振信心，鼓舞 士气。重点宣传党的二十大以及历次全会 精神、中央经济工作会议精神，解读党和 国家出台的一系列方针政策。特别是专题 召开会长办公会，认真学习贯彻习总书记 在民营企业座谈会上的重要讲话精神，认 真贯彻落实市委“新春第一会”关于“大 抓经济、大抓产业、大抓项目”的决策部 署，引导大家对中央“两个毫不动摇”、 “三个没有变”充满信心，对新形势、新挑战中蕴含的新机遇充满信心，对各级党委、政府支持民营经济发展的政策支持、法治保障、营商环境充满信心，保持爱拼才会赢的精气神，满怀创业和报国热情，提升理想境界、厚植家国情怀，坚守主业、做强实业、做优企业。广大会员企业认清形势，振奋精神，团结拼搏，屡创佳绩。黑松林粘合剂厂荣获全国企业安全文化成果一等奖；润泰化学荣获中国化工学会科技进步一等奖；河海给排水荣获中国商业联合会科技技术奖二等奖。联创绝缘材料、双乐颜料、华诚机电等8 家企业获批国家专精特新小巨人企业；济川药业、新浦化学、宏大特钢等39 家企业被确定为省先进智能级工厂，其中我们的副会长单位达12 家；塑光汽车、鼎瀚航空、康威塑业等 24 家企业被命名为省专精特新中小企业；星光发电、蓝电环保、凌飞化学等12家企业成为省绿色工厂。锦云染料鞠苏华当选为省劳动模范，泰隆集团总经理殷爱国和兆胜空调陈兵荣获省五一劳动奖章，新浦化学和南极机械荣获省五一劳动奖状，鼓楼购物集团荣获省工人先锋号；蓝电环保董事长武乔章和晟楠电子总经理吴国庆被省企联会评为江苏省优秀企业家，泰兴冶炼厂董事长徐金章获省职业经理人奖，泰隆集团总经理殷爱国和晟楠电子董事长叶学俊获评省第八届非公有制经济人士优秀中国特色社会主义事业建设者，润泰工程董事长邵荣庆当选为省住建系统劳动模范。
2.坚持学习赋能，开阔心胸眼界
为促进企业家队伍拓宽视野、提升境界，我们通过走出去与请进来相结合，开展了一系列活动。围绕贯彻中央民营企业座谈会精神，推动跨江联动、融合发展，组织全体副会长参观考察了无锡合全药业的核心企业药明康德公司、锡华铸造无锡总部、金燕化学宜兴总部，并与宜兴市企联开展了交流和联谊活动；围绕制造业转型升级，以“探寻宁波制造密码、激发创新发展动能”为主题，组织部分会员企业当家人赴宁波开展了为期 5 天的深度访学，参观考察了厨电行业龙头老大方太集团、民用电工行业领导者公牛集团、注塑机行业佼佼者海天集团、传动行业后起之秀中大集团以及半导体行业新材料隐形冠军江丰电子，为加快泰兴“智”造的步伐开辟了新思路；围绕适应人工智能新浪潮的风起云涌，组织以中青年企业家为主的访学团，专题赴中国人工智能高地杭州学习考察， 参观了阿里巴巴、云深处、申昊科技等“六小龙”代表企业，听取了浙江大学教授和每个企业讲师的专题辅导，对AI 有了全面的认知，对迎接AI 新时代有了初步的思考；围绕抓住常泰大桥通车契机、加快推进南北共建，在省企联会的帮助下，驻会负责人与市工信局分管负责人一道赴常州“三会”交流学习，邀请常州市“三会”负责人来泰回访，共同谋划路径举措，达成了南北共建、联动发展的初步共识，并在第三个企业家日活动上签订了战略合作框架协议，同时请两名常州企业家到会作了经验分享。
3.坚持优质服务，着眼凝心聚力
为切实当好会员企业的“娘家人”，我们牢固确立为企业和企业家服务的宗旨，力求暖心贴心，凝聚人心。一是加强调查研究，帮助排忧解难。把政策带下去，把问题带上来，认真梳理，及时向党委、政府和相关部门反馈，帮助企业解决痛点、堵点、难点问题，促进政企同心、共谋发展。积极开展企业增长公益辅导活动，与上海和君咨询公司合作，安排专人与专家一道深入会员企业，与企业负责人和管理团队深度交流，把脉问诊，给予建议和解决方案。二是善于借势发力，切实保驾护航。积极参与三方协调机制，主动为企业发声。落实与市政法系统的优化法制化营商环境联席会议制度，为企业家撑腰，为企业护航。三是注重人文关怀，传递家的温暖。落实助企纾困具体举措，连续第4 年减免理事以下普通会员单位会费；每年春节组织对老企业家上门慰问；每年开展企业家免费体检；平常只要了解到企业家生病住院或遇到其他特殊情况，都及时上门慰问。
4.坚持典型引路，力促比学赶超
一方面，我们积极帮助会员企业申报省企联会的优秀企业文化成果、管理创新成果、优秀企业家等奖项和荣誉；另一方面，运用多种形式对会员企业和企业家取得的成绩、获得的荣誉进行宣传报道，进一步弘扬企业家精神，营造学先进，赶先进、比贡献的比学赶超热潮。特别是今年的第三个“泰兴企业家日”活动中，我们与工信局联手，把全市高质量发展大会上获奖的企业代表分批请上台，披红挂彩，站到C 位，接受市主要领导的鲜花礼赞，进一步烘托了关心企业家、爱戴企业家、礼赞企业家的浓烈氛围。
二、2026 年市企业联合会工作初步设想
2026 年，市企业联合会工作总的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，坚持“助企不扰企、到位不越位、服务不添乱”，努力在团结引领会员企业上有新思路，在助力企业、助推发展上有新举措，在服务企业、服务企业家上有新突破，在政治办会、自身建设上有新作为，更好地发挥桥梁纽带作用，为中国式现代化建设泰兴新实践作出应有的贡献。
具体抓好以下几点：
1.围绕高质量发展，画好政企“同心圆”。加强调查研究，摸清企业实情，每季度召开一次座谈会，分行业、分片区征询意见建议，及时向党委、政府和相关部门汇报，全年撰写报送调研报告2—3 篇，积极为企业高质量发展“鼓”与“呼”。
2.围绕创新赶超，当好学习赋能引路人。结合实际，认真选题，坚持走出去与请进来相结合， 组织 2—3 次外出访学，举办 1-2 次专题培训。深化与常州“三会”合作，在参会参展、企业家互动、产业互补上有所作为。
3.围绕优质服务，做好企业和企业家的贴心人。切实做好“关心老企业家健康、关注年轻企业家成长”的文章，继续开展企业增长公益辅导活动，让更多企业收益。
4.围绕政治办会，坚持党建引领、树立企联新形象 。落实党建指导员工作制度，把每周政治学习制度坚持好，执行好；按期完成本会换届工作，进一步完善联合会会员队伍。 强化内部管理，落实好市委社工部和民政部门关于社团工作的规范要求，自觉执行中央八项规定精神，杜绝涉企服务中的违纪违规行为，切实维护企联整体形象。
谢谢大家！
