日前，经专家评审，江苏信成交通工程有限公司成功创建全国企业文化建设示范单位。近年来，江苏信成交通工程有限公司作为改制企业，为了传承企业“靠信誉走得更远，靠知识拥有未来”和“成就自己、帮助别人”的发展理念，以“信以筑业·成己达人”为信条，引导全体员工积极参与企业文化建设活动，牢记“建品质工程、筑幸福之路”的使命，秉承“诚信、创新、超越、共赢”的核心价值观，把企业文化体系贯穿到企业改革、发展、稳定以及施工管理全过程。建立了一套人才成长与培育计划，鼓励帮助中青年员工参加继续教育，专业人才队伍由改制前的 56 人发展到如今 350 人，其中一二级建造师104人，高级职称者40人。在加强安全文化知识培训方面，公司制定了 11 个工种、160 多项条款的企业安全生产操作流程。积极推进“六项机制一体化”建设，充分发挥党员先锋模范作用，在企业文化管理中做好表率。项目党建考核制在党员中得到积极响应，催生了“支部建在项目上，党旗飘在路桥上”的创新做法，使得“六项机制一体化”成为江苏省企业管理创新典型。