各会员单位：
《泰兴市企业联合会2023年工作要点》已经会长办公会讨论通过，现印发给你们。

2023年5月10日

 

泰兴市企业联合会2023年工作要点

　　2023年，是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，是全面推进中国式现代化泰兴新实践的起始之年，也是泰兴市企业联合会服务企业、助力发展、彰显形象的关键之年，做好今年的企联工作任务繁重、意义重大。今年企联工作的指导思想是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习党的二十大精神，紧紧围绕市委市政府决策部署，坚持“服务企业、服务企业家、服务经济社会发展大局”的“三服务”理念，营造“敢为、敢闯、敢干、敢首创”的良好氛围，把发展经济的着力点放在实体经济上，推动全市企业高质量发展不动摇，更好地“架设企业连接政府的桥梁、建立企业交流合作的平台、开辟企业展示形象的窗口”，努力开创企联工作新局面。
　　一、理清思路，排忧解难，千方百计推动企业高质量发展
　　1.大兴调查研究，弘扬“四敢”精神。坚持驻会人员分片包干、分行业包干的制度，大兴调查研究之风，把上级政策带下去，把企业情况带上来，收集、梳理企业诉求，反映企业意见和建议，及时向市委市政府和相关部门报告，促进问题解决和政策措施落地落实。以弘扬“四敢”精神，争当高质量发展排头兵为主题，分片区、分行业开展“开局之年话发展”系列座谈活动，引导企业分析形势，厘清思路，落实措施，努力为“苏中争第一，全市当标杆”多做贡献。整个座谈活动包括全部会长、常务理事和理事单位以及部分会员企业，参加企业总数达150家左右。
　　2.建立协调机制，切实保驾护航。建立劳动关系三方协调机制，与市人社局、市总工会加强沟通联系，正常开展活动，为职工维权，为企业主发声，促进和谐劳动关系创建。由市委政法委牵头，市企联配合，市公、检、法、司等部门参加，建立优化法治化营商环境联席会议制度，5月份召开第一次联席会议，探索新形势下如何保障企业和企业家合法权益，优化法治化营商环境，推进平安泰兴建设，为推动企业高质量发展保驾护航。
　　二、评选先进，树立典型，进一步激发广大企业和企业家干事创业的积极性
　　3.研究出台泰兴市工业经济高质量发展标杆企业评选办法，每三年开展一次评比表彰活动，今年进行第一届评选表彰。与市总工会联合开展全市工业企业“双优”评比表彰活动，每年开展一次10名优秀车间主任、10名优秀班组长评比活动，由市总工会和市企联联合表彰，市企联给予奖励。针对经济开发区化工产业比重较大的特点，开展“责任与关怀之星”评比表彰活动。按照省企联统一部署和安排，积极组织开展全省优秀企业家、优秀管理创新成果和优秀企业文化申报参评工作。对上述先进典型，在新闻媒体和本会内刊、网站、微信公众号进行集中宣传，最大限度调动和激发企业家干事创业、争先创优的积极性。
　　三、关心健康，关注成长，努力提升企业家队伍整体素质
　　4. 以关心老企业家健康、关注新生代企业家成长为重点，切实发挥好企联这个企业之家职能作用，为企业家开展个性化服务。6月份，组织30名左右新生代企业家赴浙江大学专题培训学习，参观考察。9月下旬，组织部分老企业家赴杭州进行健康体检和疗养。
　　5.围绕企业家开阔胸襟、扩大眼界、提升素质，组织开展参观学习、横向交流活动。上半年，与市高层次人才合作促进会联合，邀请知名专家学者举办一次企业创新专题培训讲座；组织一批企业家赴西安参观学习高端装备制造业；三季度，组织一批企业家前往珠三角地区学习观摩；9月份，组织一批建筑业或服务业企业家外出观摩学习。同时，根据年内全国一系列知名会展的档期安排，适时组织部分企业家参会参展。
　　6. 策应“合规企业”创建活动，下半年邀请公、检、法、司等部门专家对全体会员企业开展专题培训，以增强广大企业家遵纪守法自觉性，做到学法、知法、懂法，用好法律武器，规避法律风险，带领企业健康发展。
　　7. 提出设立“泰兴市企业家日”的议案，按程序向主管部门报告，提请市人大常委会审议，报请市委决策，拟定每年11月1日为企业家日，届时组织相关系列活动，以宣传企业家形象，增强企业家的责任感和自豪感。
　　四、党建引领，政治办会，切实把联会工作纳入规范化轨道
　　8.进一步加强学习，建章立制，重视联会党建工作和作风建设，内强素质，外树形象，创建一流社团组织。
　　9.不断总结经验，探索创新，努力发挥好联会这一社团组织的职能作用，当好党委、政府的参谋和助手，做好企业的“娘家人”。11月下旬，召开企联工作年会，总结工作，表彰先进，宣传典型。
　　新时代新征程上，我们将不负初心，牢记宗旨，凝聚各方力量，赋能实体经济，为中国式现代化泰兴新实践贡献智慧和力量。